Medewerkers data

Medewerkers data

Patiëntenwaarde Pijlers

 

 

 

2019

Patiëntenwaarde Oplossingen

6 890

PV Early Solutions

628

PV Development Solutions

926

PV Immunology Solutions

1 058

PV Neurology Solutions

2 066

PV Supply and Technology Solutions

2 212

Patient Value Ondersteunende Functies

700

PV Corporate Development and Finance

362

PV Legal and Risk

141

PV Talent and Company Reputation

197

CEO Office

16

Totaal

7 606

 

 

Vaste en tijdelijke contracten per geslacht

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

Vrouwen

Mannen

Totaal

Vrouwen

Mannen

Totaal

Tijdelijk contract

344

323

667

243

203

446

Vast contract

3 353

3 475

6 828

3 568

3 592

7 160

Totaal

3 697

3 798

7 495

3 811

3 795

7 606

 

 

 

 

 

 

 

Vaste en tijdelijke contracten per regio

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

Europa

Internationale markten (IM)

VS

Totaal

Europa

Internationale markten (IM)

VS

Totaal

Tijdelijk contract

131

528

8

667

101

345

446

Vast contract

4 245

1 273

1 310

6 828

4 482

1 275

1 403

7 160

Totaal

4 376

1 801

1 318

7 495

4 583

1 620

1 403

7 606

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Deeltijdse en voltijdse contracten per geslacht

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

Vrouwen

Mannen

Totaal

Vrouwen

Mannen

Totaal

Deeltijds contract

418

104

522

402

95

497

Voltijds contract

3 279

3 694

6 973

3 409

3 700

7 109

Totaal

3 697

3 798

7 495

3 811

3 795

7 606

 

 

 

 

 

 

 

Medewerkers per regio en per geslacht

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

Vrouwen

Mannen

Totaal

Vrouwen

Mannen

Totaal

Europa

2 129

2 247

4 376

2 268

2 315

4 583

België

992

1 197

2 189

1 059

1 259

2 318

Duitsland

260

178

438

267

175

442

VK

326

316

642

378

336

714

Zwitserland

191

323

514

189

320

509

Rest van Europa

360

233

593

375

225

600

Internationale markten (IM)

854

947

1 801

745

875

1 620

China

370

277

647

264

183

447

Japan

96

315

411

104

365

469

Rest van IM

388

355

743

377

327

704

VS

714

604

1 318

798

605

1 403

Groot Totaal

3 697

3 798

7 495

3 811

3 795

7 606

 

 

 

 

 

 

 

Medewerkers per subgroep en leeftijdsgroep, vrouwen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Administratie/ondersteuning

58

294

169

521

54

278

177

509

Hoger kader

12

31

43

14

35

49

Kader/Professionelen

142

1 567

479

2 188

160

1 643

563

2 366

Verkoopspersoneel

91

594

178

863

54

556

194

804

Technisch personeel

23

46

13

82

23

47

13

83

Totaal

314

2 513

870

3 697

291

2 538

982

3 811

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Medewerkers per subgroep en leeftijdsgroep, mannen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Administratie/ondersteuning

39

169

105

313

42

158

106

306

Hoger kader

38

66

104

38

63

101

Kader/Professionelen

81

1 427

628

2 136

91

1 445

675

2 211

Verkoopspersoneel

70

598

224

892

52

538

234

824

Technisch personeel

34

244

75

353

31

244

78

353

Totaal

244

2 476

1 098

3 798

216

2 423

1 156

3 795

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nieuwe medewerkers per regio

 

 

 

 

2018

2019

Europa

466

569

België

211

279

Duitsland

37

44

VK

100

130

Zwitserland

57

55

Rest van Europa

62

61

Internationale markten (IM)

303

261

China

130

75

Japan

43

106

Rest van IM

130

80

VS

336

239

Groot Totaal

1 105

1 069

 

 

 

Nieuwe medewerkers per regio en leeftijdsgroep, vrouwen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Europa

63

145

19

228

70

198

35

303

België

29

59

5

93

36

86

16

138

Duitsland

3

10

3

16

2

21

2

25

VK

12

42

3

57

21

44

7

72

Zwitserland

10

8

1

19

6

15

2

23

Rest van Europa

9

26

7

43

5

32

8

45

Internationale markten (IM)

45

113

5

163

25

93

9

127

China

31

47

78

9

38

47

Japan

8

2

10

5

12

5

22

Rest van IM

14

58

3

75

11

43

4

58

VS

24

116

37

177

9

102

35

146

Groot Totaal

132

374

61

567

104

393

79

576

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nieuwe medewerkers per regio en leeftijdsgroep, mannen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Europa

56

150

33

239

62

179

25

266

België

29

76

13

118

36

96

9

141

Duitsland

4

13

4

21

4

13

2

19

VK

9

25

9

43

13

37

8

58

Zwitserland

12

23

3

38

9

20

3

32

Rest van Europa

2

13

4

19

13

3

16

Internationale markten (IM)

19

106

15

140

17

105

12

134

China

14

36

2

52

10

18

28

Japan

1

25

7

33

4

70

10

84

Rest van IM

4

45

6

55

3

17

2

22

VS

29

104

26

159

8

62

23

93

Groot Totaal

104

360

74

538

87

346

60

493

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Verloop per regio

 

 

 

 

2018

2019

Europa

458

350

België

99

147

Duitsland

211

46

VK

61

59

Zwitserland

24

46

Rest van Europa

63

52

Internationale markten (IM)

431

440

China

226

273

Japan

45

47

Rest van IM

160

120

VS

135

154

Groot Totaal

1 024

944

 

 

 

Verloop per regio en leeftijdsgroep, vrouwen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Europa

28

130

90

248

20

98

41

159

België

6

24

9

39

7

41

17

65

Duitsland

8

60

61

129

2

14

9

25

VK

8

18

8

34

3

17

4

24

Zwitserland

6

4

10

7

6

3

16

Rest van Europa

24

12

36

1

20

8

29

Internationale markten (IM)

26

172

11

209

42

182

14

238

China

19

92

1

112

37

114

2

153

Japan

1

10

4

15

2

10

2

14

Rest van IM

6

70

6

82

3

58

10

71

VS

3

67

14

84

4

36

21

61

Groot Totaal

57

369

115

541

66

316

76

458

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Verloop per regio en leeftijdsgroep, mannen

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2018

2019

 

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

≤ 29j

30-49j

≥ 50j

Totaal

Europa

14

111

85

210

14

108

69

191

België

5

34

21

60

6

40

36

82

Duitsland

4

32

46

82

1

10

10

21

VK

3

14

10

27

3

25

7

35

Zwitserland

2

10

2

14

3

22

5

30

Rest van Europa

21

6

27

1

11

11

23

Internationale markten (IM)

38

157

27

222

24

154

24

202

China

28

85

1

114

21

97

2

120

Japan

1

16

13

30

20

13

33

Rest van IM

9

56

13

78

3

37

9

49

VS

30

21

51

5

51

37

93

Groot Totaal

52

298

133

483

43

313

130

486

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Opleidingsuren per geslacht

 

 

 

Aantal opleidingsuren vrouwen/mannen

2018

2019

Administratie/ondersteunend personeel

16/32

20/31

Hoger kader

15/7

16/7

Kader/Professionelen

17/17

20/20

Verkoopspersoneel

22/22

17/15

Technisch personeel

58/55

49/48

Gemiddeld aantal opleidingsuren

20,79

20,92

Totaal aantal uren

159 045

169 753

 

 

 

Nalevingspercentages verplichte opleidingen

 

 

 

 

 

 

 

 

Gedragscode1

Verplichte Veiligheids­rapportage

Gegevens­bescherming bij UCB

Malware-bewustzijn

Phishing-bewustzijn

Anti-Omkoping en Anticorruptie1

1

Het Ethics and Compliance-team werkt samen met het Talent and Company Reputation-team om een tijdige afronding van deze training te bevorderen. Sinds vorig jaar is er aanzienlijke verbetering geconstateerd. Voor 2020 zullen deze inspanningen worden voortgezet en zullen lijnmanagers worden ingeschakeld om ervoor te zorgen dat hun teamleden de training op schema voltooien.

Publiek

Alle medewerkers

Alle medewerkers

Alle medewerkers

Alle medewerkers

Alle medewerkers

Geselecteerde medewerkers

Frequentie

Elk jaar

Elke 2 jaar

Elke 2 jaar

Elke 2 jaar

Elke 2 jaar

Elke 2 jaar

Nalevings­percentage 2019

96%

95%

92%

96%

96%

97%

Nalevings­percentage 2018

85%

92%

89%

90%

91%

91%